На окружной конференции членов НОСТРОЙ по Северо-Западному федеральному округу, которая состоится 20 марта в Калининграде, предполагается обсудить вопрос о документальном обеспечении намеченной Национальным объединением строителей работы по созданию системы независимой оценки квалификаций. Зачем руководству НОСТРОЙ понадобилось для этого вносить изменения в уставные документы ассоциации, и чем ностроевская система НОК всё больше походит на коммерческую франшизу, рассуждает «ЗаНоСтрой.РФ».
Данный вопрос появился в повестке окружной конференции третьим пунктом и озаглавлен следующим образом: «Об утверждении внесения изменений в Устав Ассоциации «Национальное объединение саморегулируемых организаций, основанных на членстве лиц, осуществляющих строительство», направленных на развитие системы независимой оценки квалификации и повышение качества образования в области строительства».
О планах национального объединения активизировать работу по созданию системы НОК говорится давно. Ознакомиться с демоверсией системы саморегуляторы смогли уже в ходе осеннего съезда НОСТРОЙ. С тех пор в СМИ были опубликованы официальные и неофициальные оценки того, какие средства будут потрачены на развёртывание такой системы и какие расходы для этого потребуются, как со стороны саморегулируемых организаций, так и самого национального объединения (опять-таки из денег, собранных со строителей).
До сих пор речь шла исключительно о так называемом добровольном сценарии независимой оценки квалификаций. А поскольку он добровольный, то не очень понятно, для чего могло потребоваться внесение новых требований во внутренние документы НОСТРОЙ. Причём, не в регламенты или положения, а в сам устав. Если речь идёт о дополнительной программе мероприятий вроде обеспечения работы сервиса задвоенности специалистов или написания техрегламентов, то переписывать ради них устав как бы совсем не с руки. Тем более, что СПК НОСТРОЙ, который мог бы взять на себя эту работу, и без того успешно трудится, окормляя десятки работающих по стране центров оценки квалификации.
Тем не менее, изменения готовятся именно в устав. При этом в сообществе уже складывается устойчивое впечатление, что функционеры нацобъединения планируют зарабатывать не на строителях, которые бодрым строем отправятся проходить проверки, а именно на саморегуляторах, которые, вдохновившись позитивным информационным фоном, решат обзавестись собственными ЦОКами.
Для того, чтобы поучаствовать в процессе, придётся оплатить рассмотрение документов и организацию документальных и (или) выездных проверок, организацию проведения аттестации экспертов, подключение к программно-аппаратному комплексу, а потом ещё и регулярно оплачивать проверку и обработку результатов профессионального экзамена. Разовый платёж уже оценили не менее чем в 400 тысяч рублей, из расчёта трёх действующих экспертов на один ЦОК. С учётом плановой цифры в 57 центров на страну, получается очень неплохая сумма — 22,8 миллиона рублей. И это не считая абонентской платы за использование системы, утверждение результатов экзамена, рефакторинг тестовых материалов…
При этом, отобьются расходы для владельцев ЦОКа или нет, национальное объединение не интересует. С учётом того, что самим строителям лишняя головная боль с дополнительной оценкой квалификации и даром не нужна, проходимость ЦОКа в год может составить 3-4 человека.
В бизнесе подобная схема называется «франчайзинг» и предполагает предоставление региональным представителям бизнес-модели с материалами и техподдержкой, при том, что все риски они берут на себя. И если рассматривать ЦОКи как франшизу, которой намеревается торговать дирекция НОСТРОЙ, то всё становится на свои места. Тут вам и вступительный «паушальный взнос», и абонентская плата, и передача всех расходов и рисков на уровень СРО. Поэтому и требуется внесение изменений в Устав: ведь чем больше солидности будет придаваться новому проекту, чем больше вокруг него будет создано шумихи, тем больше новых «франчайзи» удастся привлечь. А значит, и больше будет доход для организаторов.
Источник: «ЗаНоСтрой.РФ»
Сохранить как PDF файлОбсудить на форуме